MIXIは7月31日開催の取締役会において、8月1日付けでChief AI Officer（CAIO）の新設および、取締役上級執行役員村瀨龍馬の就任を決議した。MIXIは全社員が日常的にAIを使いこなす段階に到達しており、全社横断のAI推進組織「AI推進委員会」を中心にAI活用を推進してきた結果、FY2026では全社AI活用率が99%を超え、年間約10億円規模のコスト削減を実現している。AI活用が全社に定着したことで、競争の焦点が「AIを使うこと」から「AIで事業価値を創出すること」へ移るなか、各組織の取り組みを全社横断で統括し事業価値へつなげる経営責任者としてCAIOを新設した。

CAIOは、開発部門にとどまらず企画・デザイン・法務・人事・財務・CSなど全職種に及ぶAIによる変化に対し、全社のAIに関する最終責任を経営レベルで担う役職。全社AI戦略の策定・推進、AIを活用した事業価値創出の推進、AIガバナンスの統括、AIネイティブな組織・人材基盤の整備、技術開発・AI基盤整備・業務変革の横断推進を主な役割とする。

就任する村瀨は、長年にわたり同社の技術領域を率い、事業成長を技術面から支えてきた。現在はAI推進委員会の委員長を務め、全社的なAI活用を主導するとともに、AI領域の先進企業との提携を牽引するなど、取締役として経営とAI推進の両面を担っている。

MIXI 取締役 上級執行役員 村瀨 龍馬 コメント

当社では全社員がAIを日常的に使う環境づくりを進め、全社AI活用率は99%を超えました。ただ、私はこれをゴールではなくスタートラインだと捉えています。AIがもたらす変化は、エンジニアやデザイナーなど開発職にとどまらず、すべての職種・すべての役割に同時に及んでいます。だからこそ、会社全体を横断してAI戦略を推進する役割が必要です。そして、AIを事業とユーザー体験の価値に変える勝負は、この2〜3年だと考えています。CAIOとして技術・事業・経営をつなぎ、全社の挑戦をこれまで以上に加速させ、MIXIならではの『心もつながる』コミュニケーション体験を生み出す唯一無二の存在を目指してまいります。